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诚聘文旅上市公司英才

浏览:327次 | 最后更新:2024-05-31

一、上市公司总经理(文旅类)

【职位描述】:

1.全面主持某文旅上市公司的经营和管理工作。

2.根据集团战略,确定公司业务的经营方针、战略规划、经营形式等。

3.全面负责文旅项目运营计划、业态布局、招商规划及定位、招商策略的制定以及运营管理工作,组织协调确保各项指标的达成。

4.带领团队对接政府及其他战略客户资源关系,挖掘和汇聚各类业务资源。

【任职资格】:

1.硕士研究生及以上学历,商业、管理、旅游等相关专业优先。

2.熟悉文旅行业宏观环境、行业动态,熟悉国家文旅地产、政策法规,熟悉文旅产业经营模式,对文旅产业有深入的了解和独到的见解。  

3.具有战略前瞻性思维及市场敏锐性,有强的领导能力、主动业务拓展及管理能力、项目综合运营能力。10年以上文旅项目高级管理经验或大型文旅项目全面运营管理工作经验并具有成功案例。有相关上市公司工作经历者优先。

4.拥有丰富的文旅行业相关资源、外部客户资源及良好的政府关系。

5. 根据集团董事会意见和要求,积极组织开展其他方面的工作。

【薪资及待遇】:面谈。

 

二、上市公司全球创意总监(文旅类)

【职位描述】:

1. 根据公司战略和项目规划,统筹和负责公司整体及项目的创意策划和落实工作。

2.研究确定公司及文旅项目的整体创意策划、内容及创意方案策划、产品设计及研发。

3. 负责文旅项目概念性规划方案、项目创意性策划报告、商业研究报告及其他方案报告的编制。  

4. 负责分析当前潮流文化、热门IP等,研究受众群体,深入研究旅游目的地类产品相关因素。

5. 收集整理国内外最新文旅创意信息及理念,提升公司文旅创意水平。

6. 完成领导交办的其他工作。

【任职资格】:

1. 面向全球,外籍人员可协助提供VISA。

2.硕士研究生及以上学历,数字多媒体、旅游类、市场、展览设计、广告等相关专业。

3. 8年以上文旅行业工作经验,熟悉文旅度假区、特色小镇等项目运营及创意管理工作经验者优先考虑。

4. 创意型策略人才,能正确理解策划方向,具备设计能力。 

5.思维活跃,具有较强的协调沟通能力。

【薪资及待遇】:面谈。

 

三、某国家级景区(长沙)总经理

【职位描述】:

1. 全面负责景区的经营管理工作。

2. 根据公司战略目标,制定景区发展规划并组织实施。

3. 负责制定景区经营预算并组织和监督实施。

4. 建立健全景区的各项规章制度,规范景区的业务流程,加强内部管理,提高服务质量。

5.负责景区工作人员队伍建设,提升服务和管理水平。

6. 负责景区品牌建设及市场营销工作,提高景区的知名度和影响力。

7. 积极协调各部门工作,确保景区各项工作的顺利开展。

【任职资格】:

1. 硕士研究生及以上学历,旅游、地产、商业管理等相关专业毕业。

2.5年以上景区管理经验,在4A级以上景区企业负责人岗位工作经验者优先。

3.具备战略管理、运营管理、经营管理等各方面知识,具备创新思维,能灵活应变妥善处理各类突发事件。

【薪资及待遇】:面谈。

 

 

简历发送至:hr@chinasoftcapital.com

联系电话:010-85990888